Empreu aquest identificador per citar o enllaçar aquest ítem:
http://hdl.handle.net/10609/130827
Títol: | Guia per a la successió en l'empresa familiar |
Autoria: | Cabezudo Fors, David |
Tutor: | Ortuño Camara, José Luis |
Resum: | El relleu generacional en qualsevol empresa és un aspecte vital que marcarà la supervivència de l'organització a mitjà i a llarg termini, però quan parlem d'empresa familiar, el relleu generacional afectarà no tan sols l'organització mateixa, sinó també la família que n'és propietària. L'empresa familiar és probablement la major font de creació de llocs de treball al sector privat, per la qual cosa cal dedicar un esforç a possibilitar la continuïtat d'aquest tipus d'empresa, que en moltes ocasions són de molt reduïda dimensió. Quan es planteja el relleu generacional en aquestes microempreses familiars, es troba a faltar un assessorament de qualitat que permeti tant a les generacions cedents com als successors establir un pla d'actuació que en faciliti el traspàs, més enllà dels factors econòmics, i que els allunyi de la improvisació. En un moment en què és fàcil descobrir a la xarxa o en qualsevol biblioteca multitud de guies per crear un pla d'empresa, resulta paradoxal la dificultat de trobar recomanacions que guiïn aquest moment, que pot ser vital per a la supervivència de l'empresa i per salvaguardar la salut familiar. |
Paraules clau: | empresa familiar successió relleu generacional microempreses direcció general |
Tipus de document: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
Data de publicació: | gen-2017 |
Llicència de publicació: | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/ |
Apareix a les col·leccions: | Trabajos finales de carrera, trabajos de investigación, etc. |
Arxius per aquest ítem:
Arxiu | Descripció | Mida | Format | |
---|---|---|---|---|
davidcabezudoTFG012017memòria.pdf | Memòria del TFG | 928,66 kB | Adobe PDF | Veure/Obrir |
Comparteix:
Aquest ítem està subjecte a una llicència de Creative Commons Llicència Creative Commons